18 lokakuun, 2019

Varoitus irtisanomisen edellytyksenä

Työsopimuksen irtisanomisesta säädetään työsopimuslain 7 luvussa. Lain 1 § mukaan työnantaja saa irtisanoa toistaiseksi voimassa olevan työsopimuksen vain asiallisesta ja painavasta syystä. Tällöin on kyseessä

Lue Lisää »
Scroll to Top