Varoitus irtisanomisen edellytyksenä
Työsopimuksen irtisanomisesta säädetään työsopimuslain 7 luvussa. Lain 1 § mukaan työnantaja saa irtisanoa toistaiseksi voimassa olevan työsopimuksen vain asiallisesta ja painavasta syystä. Tällöin on kyseessä
20720 Turku
Työsopimuksen irtisanomisesta säädetään työsopimuslain 7 luvussa. Lain 1 § mukaan työnantaja saa irtisanoa toistaiseksi voimassa olevan työsopimuksen vain asiallisesta ja painavasta syystä. Tällöin on kyseessä
Ota yhteyttä kokeneisiin asianajajiimme!
Vesa Thureson 050 554 8260 vesa@thureson.fi |
Elias Thureson 0400 892 244 elias@thureson.fi |